Вакансия АСИСИСТЕНТ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА ПОДГОТОВКИ КАДРОВ

1. Ассистент начальника отдела подготовки кадров должен знать:
   - законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по подготовке и повышению квалификации кадров;
   - структуру и штаты предприятия, его профиль, специализацию и перспективы его развития;
   - кадровую политику и стратегию предприятия;
   - порядок составления планов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, учебных планов и программ и другой учебно-методической документации;
   - организацию процесса непрерывного обучения работников;
   - прогрессивные формы, методы и средства обучения;
   - порядок заключения договоров с учебными заведениями и трудовых соглашений с преподавателями и наставниками;
   - порядок финансирования затрат на обучение;
   - методы анализа эффективности подготовки и повышения квалификации;
   - организацию работы по профориентации и профотбору;
   - порядок ведения учета и составления отчетности по подготовке и повышению квалификации кадров;
   - основы социологии, психологии и организации труда;
   - основы трудового законодательства;
   - основы экономики, организации производства и управления;
   - средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила их эксплуатации; правила и нормы охраны труда.

Организация: 

ООО ГСС

Описание деятельности: 

ООО «ГСС» предлагает Вам широкий ассортимент товаров ведущих отечественных и импортных производителей. У нас в большом объёме представлены различные товары народного потребления- текстильная группа, галантерейная группа, парфюмерная продукция, бытовая химия и т.д.

Контактное лицо: 

Александр

Телефон: 

0935942067

Адрес: 

Киев

Разместить и отправить резюме на вакансию  Просмотреть все вакансии этой организации (3)