Весь спектр кадровых технологий: поиск и подбор персонала, адаптация, оценка, обучение и развитие сотрудников, высвобождение персонала. Особое внимание уделяется разработкам и внедрению систем обучения для конкретных фирм, кадровому аудиту, управленческому коучингу, рекрутингу специалистов среднего и высшего управленческого менеджмента, хедхантингу.